Добрый день! Могу ли я уволить своего сотрудника 1 марта за совершение опоздание на работу более 3 часов, который произошел 5 января Докладная на опоздание есть и есть акт об отказе дачи письменного объяснения за опоздание Заранее спасибо за ответ