Восстановление работника на работе: как рассчитать средний заработок за время вынужденного прогула

При выплате в пользу работника среднего заработка в случае восстановления работника на прежней работе подлежат зачету выплаченные ему при увольнении:

— выходное пособие; 

— компенсации;

— иные выплаты, на которые работник имел право в соответствии с законодательством и (или) коллективным договором, иными локальными правовыми актами, связанные с увольнением; 

— заработная плата, полученная за время работы у другого нанимателя после незаконного увольнения;

— пособие по временной нетрудоспособности, выплаченное в пределах срока оплачиваемого вынужденного прогула.

Расчет среднего заработка за время вынужденного прогула

Средний заработок выплачивается за время вынужденного прогула со дня увольнения до восстановления на работе.