Нацбанк примет ряд нормативных актов, регламентирующих деятельность рейтинговых агентств

В управлении информации и общественных связей Национального банка Республики Беларусь рассказали, что Нацбанк в течение 2019 года примет ряд нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность рейтинговых агентств в Беларуси.

Обновлено
461 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Президент Республики Беларусь 7 февраля 2019 года подписал Указ № 42, которым наделил Национальный банк полномочиями по государственному регулированию рейтинговой деятельности в стране. В соответствии с документом Национальный банк устанавливает порядок организации и осуществления рейтинговой деятельности, принимает нормативные правовые акты по ее регулированию.

«Создание в Беларуси правовых основ для осуществления рейтинговой деятельности соответствует мировой практике. Появление национальных рейтинговых агентств и формирование ими рейтингов позволит участникам рынка получать объективную информацию о состоянии организаций, получивших рейтинг, а также будет способствовать активизации инвестиционной деятельности в стране», — прокомментировали в Нацбанке. 

В частности, будут приняты документы, которые установят требования к рейтинговому агентству для включения его в реестр рейтинговых агентств, к его единоличным и контрольным органам, участникам (учредителям, акционерам), членам совета директоров (наблюдательного совета), членам коллегиального исполнительного органа, рейтинговым аналитикам. 

Также будут определены требования к методологии рейтингового агентства, порядок раскрытия им информации, требования к сохранности и защите информации, полученной в процессе деятельности агентства, порядок и сроки составления и представления регулятору отчетности и иной информации в сфере рейтинговой деятельности. 

Источник: БелТА

461 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
• • •
Контрактная форма найма очень популярна в трудовых правоотношениях, если не сказать больше – чаще всего работники именно «сидят на контракте». Контракт является срочной...
Прекращение трудовых отношений