Трудовое право

Каждый материал рубрики посвящен решению практических задач в рамках трудовых правоотношений на предприятии. В рубрике содержатся образцы и формулировки документов, практические советы и примеры.

Продление контракта: порядок действий нанимателя

У сотрудников юридических и кадровых служб возникает немало вопросов по продлению трудовых отношений с теми, чей труд организован с применением контрактной формы найма. О...

№ 5 май 2021 Семенихина Светлана, 7 мая 2021

203

Увольнение за прогул при неполном рабочем времени

Вопрос: В соответствии с заключенным контрактом у работника рабочий день составляет менее 3 часов (2 часа 30 минут). Можно ли уволить такого работника за прогул, если он...

№ 5 май 2021 Солтанович Анна, 7 мая 2021

268

Законность выплаты премии работникам

Вопрос: Можно ли выплачивать работнику негосударственной организации ежемесячную премию при отсутствии в организации положения о премировании? При этом в контракте у рабо...

№ 5 май 2021 Сороко Анна, 7 мая 2021

173

• • •

Досрочное расторжение срочного трудового договора (контракта) по причине простоя: алгоритм действий

С 8 января 2021 г. нанимателю предоставлено право объявлять простой, вызванный неблагоприятным воздействием эпидемиологической ситуации на его деятельность, без ограничен...

№ 4 апрель 2021 Самосейко Владимир, 19 апреля 2021

553

• • •

Трудовые отношения при реорганизации: документируем передачу трудовых книжек

При выделении из состава юридического лица одного или нескольких юридических лиц к каждому из них в соответствии с разделительным балансом переходят права и обязанности р...

№ 4 апрель 2021 Ковалевич Мария, 9 апреля 2021

289