Возмещение нанимателем затрат на переподготовку уволенных работников

Время чтения: ~3 минуты

Сокращение численности работников Повышение квалификации

2 июля 2025 г. Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь приняло постановление № 57, которое актуализирует вопросы профессиональной переподготовки и повышения квалификации безработных граждан, уволенных в связи с сокращением штата. Основной целью нововведения является повышение эффективности государственной политики в области содействия занятости, а также обеспечение справедливого распределения расходов на профессиональное обучение между государством и нанимателями.

Косько Юрий

Юрист, выпускающий редактор журнала «Юрист»

Нормативный акт: постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 02.07.2025 № 57 «О возмещении нанимателями затрат на переподготовку или повышение квалификации» (далее – постановление № 57)

Дата вступления в силу: 13.08.2025

Постановлением № 57 утверждена Инструкция о порядке и условиях возмещения нанимателями органам по труду, занятости и социальной защите затрат на переподготовку или повышение квалификации.

Данная Инструкция определяет порядок и условия возмещения нанимателями органам по труду, занятости и социальной защите затрат на переподготовку или повышение квалификации безработных из числа работников, уволенных нанимателями в связи с сокращением численности или штата работников.

Какие затраты подлежат возмещению?

Наниматели полностью возмещают органам по труду, занятости и социальной защите следующие фактические затраты на переподготовку или повышение квалификации безработных из числа высвобожденных работников:

на реализацию обучения в учреждениях образования, иных организациях, у индивидуальных предпринимателей;
на наем жилого помещения (его части) в общежитии либо иного жилого помещения в учреждениях образования, иных организациях, у индивидуальных предпринимателей;
на компенсацию расходов безработных на оплату проезда к месту обучения и обратно в случае обучения безработных в другой местности;
на компенсацию расходов безработных на проезд к месту прохождения производственной практики и обратно в случае ее прохождения в другой местности (вне места обучения);
на компенсацию расходов безработных, проходящих обучение в другой местности, в период обучения по найму жилого помещения (его части) (абз. 2‒6 п. 2 Положения о порядке возмещения фактических затрат органов по труду, занятости и социальной защите, связанных с организацией обучения, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 09.06.2025 № 312).

В каких случаях наниматели должны возмещать денежные средства?

Возмещение органам по труду, занятости и социальной защите затрат на переподготовку или повышение квалификации безработных из числа высвобожденных работников производится при условии, что работник в течение 5 лет, предшествовавших увольнению, не проходил переподготовку или повышение квалификации.

Нет необходимости возмещать затраты органам по труду, занятости и социальной защите при увольнении в связи с сокращением численности или штата работников лиц, работающих по профессиям рабочих, тарифицируемым по 1-му и 2-му разрядам и не требующим профессиональной подготовки, а также работников, которым на дату увольнения до достижения общеустановленного пенсионного возраста осталось не более 5 лет.

Какая информация направляется нанимателю для возмещения средств?

Органы по труду, занятости и социальной защите по результатам переподготовки или повышения квалификации безработного из числа высвобожденных работников направляют в адрес нанимателя письменное уведомление с указанием:

фамилии, собственного имени и отчества (если таковое имеется) безработного, высвобожденного данным нанимателем и завершившего переподготовку или повышение квалификации по направлению органов по труду, занятости и социальной защите;
полученной по результатам переподготовки или повышения квалификации профессии рабочего, специальности, присвоенной квалификации, соответствующей категории на право управления механическим транспортным средством, самоходной машиной;
периода, срока, места обучения;
суммы фактических затрат органов по труду, занятости и социальной защите, связанных с организацией переподготовки или повышения квалификации безработных из числа высвобожденных работников;
банковских реквизитов и почтового адреса органа по труду, занятости и социальной защите.

В течение какого срока производится возмещение затрат?

Наниматель в течение месяца с даты получения уведомления возмещает затраты органов по труду, занятости и социальной защите на переподготовку или повышение квалификации безработных из числа высвобожденных работников.

В случае отказа нанимателя от возмещения затрат на переподготовку или повышение квалификации безработного из числа высвобожденных работников в добровольном порядке эти затраты взыскиваются органами по труду, занятости и социальной защите в судебном порядке.