Объяснительная записка работника о причинении ущерба (образец)
Обязательным требованием трудового законодательства является получение от работника письменного объяснения относительно причиненного ущерба.
Обновлено
1779
Дисциплинарная и материальная ответственность
Документы, подтверждающие факт причинения ущерба, с полученными объяснениями работника являются основными доказательствами при установлении факта наличия ущерба.
Справочно:
Как взыскать с работника ущерб?
Последнее
по теме
по теме
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений