Объяснительная работника о нарушении трудовой дисциплины (образец)

Согласно ч. 1 ст. 199 ТК до применения дисциплинарного взыскания наниматель обязан затребовать письменное объяснение работника. Письменное объяснение оформляется в виде объяснительной записки о нарушении трудовой дисциплины.

1029 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
  • Скачать образец объяснительной записки работника о нарушении трудовой дисциплины (доступно только подписчикам портала)  

Объяснительная записка — справочно-информационный документ, объясняющий причины какого-либо действия, факта, происшествия, составляемый работником организации и представляемый вышестоящему должностному лицу.


1029 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Используем фотографии из Интернета без нарушения авторских прав

Согласно абз. 9 ч. 1 п. 5 ст. 6 Закона Республики Беларусь от 17.05.2011 № 262-З «Об авторском праве и смежных правах» (далее — Закон) фотография относится к объектам авт...
№ 1, январь 2019 Козиков Юрий,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1084