Рекомендации по построению эффективной работы юридической службы

В период с 01.01.2016 по 22.04.2016 редакцией журнала «Юрист» был проведен конкурс «Лучшие юридические департаменты Беларуси — 2015». На основании изучения отдельных разделов анкет участников конкурса и полученных от участников пояснений по организации работы юридических служб были подготовлены настоящие рекомендации.

Редакция портала "Юрист"
757 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Участие юридической службы в принятии управленческих и стратегических решений

По согласованию с руководством полномочия и статус юридической службы рекомендуется закрепить в базовой политике, ином локальном нормативном правовом акте. В данном документе следует прописать наиболее важные бизнес-процессы и указать объемы полномочий соответствующих специалистов. Юридическую службу нужно отметить как обязательный орган для принятия решения, то есть без голоса которого (одобрения) решения не считаются принятыми, особенно в части инвестиций, заключения контрактов с ключевыми покупателями, лицензионного производства и выдачи сублицензий, совершения крупных сделок. В ряде других случаев юридической службе может быть присвоен статус участника согласования (то есть когда юридическая служба предоставляет мнение, но не осуществляет одобрение самой операции).

757 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Обзор законодательства 16–31 июля 2019 года: изменения в сфере госзакупок, трудовых отношений, авторских и смежных прав

Внесены изменения в порядок проведения госзакупок из одного источника. Усилен контроль за налоговыми обязательствами компаний. Предусмотрены изменения в ТК, определяющие...
741

Как правильно оформить увольнение в связи с истечением срока контракта?

В статье рассмотрены ключевые моменты, на которые следует обратить внимание нанимателю при принятии решения о непродлении трудовых отношений с работником в связи с истече...