Спикер: Рахубо Татьяна Валерьевна, консультант отдела трудовых отношений главного юридического управления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.
Наниматели нередко возлагают на работников дополнительные обязанности, которые не предусмотрены квалификационными характеристиками по занимаемым ими должностям служащих....
Привлекать или не привлекать? Такой выбор предстоит нанимателю, выявившему дисциплинарный проступок работника. Если нарушение несерьезное и не хочется портить с работник...
Подборки статей по темам, посвященным различным аспектам кадровой работы на предприятии: рабочее время, отпуска, зарплата, заключение трудового договора (контракта), обра...
Трудовые споры похожи друг на друга как по предмету иска, так и по видам доказательств. Несколько лет назад работники шли в суд в основном из-за невыплаты заработной плат...
Вопрос: Может ли наниматель на основании приказа (распоряжения) применить к работнику такую меру дисциплинарного взыскания, как замечание, и дополнительно еще лишить рабо...
Вопрос: Работник, материально ответственное лицо, пойман на воровстве сотрудниками охраны, его противоправные действия зафиксированы камерами видеонаблюдения. Сам работни...
В настоящее время государственные надзорные органы уделяют особое внимание вопросу соблюдения нанимателями всех форм собственности сроков выплаты работникам как заработно...
Актуальным вопросом для субъектов хозяйствования в настоящее время являются особенности трудовых правоотношений с работниками, в отношении которых в качестве меры обеспеч...
Менеджер отдела продаж при исполнении своих должностных обязанностей действовал вопреки интересам предприятия, а именно: умышленно завысил стоимость продукции, предлагал...
В последнее время частным коммерческим организациям все чаще стали поступать настойчивые предложения от различных отраслевых профсоюзов, их территориальных организационны...
Пункт 2 ст. 47 ТК предусматривает прекращение трудового договора с некоторыми категориями работников, непосредственно обслуживающими денежные и материальные ценности, в с...
После проведения проверки Комитетом государственного контроля выявлено завышение цены на товар, составлен соответствующий документ. Наниматель объявил виновному в завышен...
Имеет ли право наниматель при совершении работником, работающим по трудовому договору, дисциплинарного проступка (прогул) объявить ему выговор, не выплачивать ежемесячную...
Самое широкое поле для конфликтов внутри компании — это трудовые отношения. В настоящее время в законодательстве описаны существующие механизмы разрешения трудовых конфли...
Ежегодно Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь сообщает о массе нарушений законодательства о труде. Больш...
Бухгалтер организации общественного питания после окончания рабочего времени появилась на объекте общественного питания в состоянии алкогольного опьянения и начала выполн...
С 01.01.2015 была введена новая мера дисциплинарного взыскания — лишение полностью или частично дополнительных выплат стимулирующего характера на срок до 12 месяцев. На п...
Основные вопросы статьи: какое нарушение может считаться малозначительным? Какие обстоятельства учитываются при оценке административного правонарушения на предмет возможн...
Как установлено ст. 31 Трудового кодекса Республики Беларусь, рабочим местом является место постоянного или временного пребывания работника в процессе трудовой деятельнос...
Основные вопросы статьи:
как квалифицировать правонарушение, если с момента его совершения и до момента вынесения постановления изменилась норма, по которой квалифицируе...
Основные вопросы статьи:
какие способы реализации коррупционной схемы могут существовать на стадии проведения процедуры торгов?
какие признаки могут свидетельствовать о...
Основные вопросы статьи:
как с помощью программы Microsoft Outlook 2010 можно проконтролировать процесс выполнения поставленных задач?
что необходимо предпринять для то...
Основные вопросы статьи:
кто может быть привлечен к ответственности за нарушение сроков выплаты заработной платы работнику?
какие последствия имеет нарушение нанимателе...
Основные вопросы статьи:
Какие последствия влечет для нанимателя прием на работу без законодательно установленных документов?
В какой срок впервые поступившему на работ...
Несчастный случай — неожиданное стечение обстоятельств, повлекшее причинение телесного повреждения или смерть. В наст. время нет определенной практики возмещения вреда, п...