Труд отдельных категорий работников (страница 2)

Вправе ли наниматель при предоставлении займа работнику обязать его отработать в организации срок, на который предоставлен заем? Можно ли при этом включить в договор займ...

Вопрос: Можно ли уволить работника, если по информации ОВД он был снят с учета как обязанное лицо в связи с тем, что стал получать пенсию по возрасту за работу с особо вр...

Практика применения новых положений ТК о дистанционной работе показала, что наниматели и работники по-прежнему сталкиваются с определенными сложностями, так как положения...

Вопрос: В соответствии со ст. 307² ТК наниматель может передать дистанционному работнику оборудование для выполнения своих трудовых обязанностей. Как правильно документал...

Вопрос: Может ли работник работать по основному месту работы неполный день, а по совместительству — на полную ставку?

Вопрос: Как оформляется служебная командировка руководителя и требуется ли при этом согласование собственника имущества организации?

Вопрос: Необходимо ли при приеме на работу руководителя издавать приказ о приеме на работу или достаточно решения общего собрания хозобщества?

Совмещение является одной из распространенных форм дополнительной работы, поручаемой работнику. Несмотря на то, что данный вопрос достаточно часто освещается в юридическо...

Вопрос: Можно ли отказать в приеме на работу беременной женщине по причине вредных условий труда на рабочем месте?

Вопрос: Работнику по субботам предоставляется один дополнительный свободный от работы день в неделю, как воспитывающему троих детей в возрасте до 16 лет. Работник написал...

Вопрос: С работником заключен контракт на прохождение службы в МЧС. Можно ли принять его на условиях внешнего совместительства или это будет работа по основному месту?

В соответствии со ст. 299 ТК сезонными признаются работники, занятые на работах, которые в силу природных и климатических условий выполняются не круглый год, а в течение...