Трудовые отношения (страница 9)

Каждый материал рубрики посвящен решению практических задач в рамках трудовых правоотношений на предприятии. В рубрике содержатся образцы и формулировки документов, практические советы и примеры.

Вопрос: Военкомат настаивает на вручении оригинала повестки работнику, который работает дистанционно. Какова зона ответственности нанимателя? Можно ли отказать во вручени...
Вопрос: С молодым специалистом ошибочно был заключен контракт сроком на 3 года вместо 2 лет. Как исправить ситуацию? Какие правовые последствия могут наступить для нанима...
Вопрос: Трудовой договор (контракт) должен обязательно содержать данные о работнике, с которым он заключен (п. 1 ч. 2 ст. 19, ч. 1ст. 261-2 ТК). Допустимо ли указание в т...
Вопрос: Вправе ли заместитель директора организации частной формы собственности (ООО) работать по совместительству ведущим специалистом организации государственной формы...
В ряде случаев наниматель вправе отстранить подчиненных ему работников от выполняемых ими трудовых функций. При каких обстоятельствах такое отстранение допустимо, как его...
banner
Первыми читайте анонсы новых статей, обзоры НПА, расписание мероприятий и многое другое!
Выпускникам, которым место работы предоставлено путем распределения, предоставляются гарантии и компенсации, предусмотренные законодательством. В статье рассмотрим нюансы...
Вопрос: В организации книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним (далее — книга учета) ведется с 1985 г., численность работников — 25 человек. Данная книга уч...
За противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей (дисциплинарный проступок) устанавливается дисциплинарная отве...
Какие существуют особенности заключения договора на временный перевод (аутстаффинг) работников к другому нанимателю? Какими нормами законодательства регулируется заключен...
При предоставлении работникам трудовых отпусков возникает множество вопросов, связанных с порядком их предоставления, выплатой среднего заработка за время отпуска, отзыво...
Вопрос: Cотрудник совершил прогул, и его трудовой отпуск уменьшается на количество дней прогула. Нормами ТК предусмотрено, что после уменьшения отпуска на количество дней...
В организациях часто возникает необходимость дополнительного обучения работников как при приеме на работу, так и в процессе трудовой деятельности. И это понятно: многозад...
Вопрос: Работник по приговору лишен права занимать руководящие должности и осуществлять организационно-распорядительные функции. Возможно ли исполнение данных обязанносте...
На практике наниматели нередко сталкиваются с ситуацией, когда дата увольнения работника в связи с истечением срока контракта приходится на выходной день. Как в этом случ...
Существует множество различных толкований процесса, когда с работниками рассчитываются денежными средствами без отражения этих средств в хозяйственном обороте. К примеру,...
Работник — женщина, являющаяся получателем государственного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, сообщила по месту работы о своем намерении выехать с ребенко...
На практике наниматели нередко задаются вопросом о том, правомерно ли предоставлять работнику трудовой отпуск с праздничного нерабочего дня, к примеру, с 01.01, 08.03, 01...
Вопрос: Какие нарушения допускаются при заключении гражданско-правовых договоров (далее – ГПД) с гражданами и какие последствия для организации наступают при выявлении ко...
Вопрос: Можно ли уволить директора организации — беременную женщину по ст. 259 ТК (решение собственника имущества организации или уполномоченного им органа)?
Общественный контроль является одним из направлений деятельности профессиональных союзов, их организационных структур, объединений таких союзов и их организационных струк...