Трудовые отношения (страница 8)

Под ненормированным рабочим днем понимается особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут при необходимости эпизодически по письменному или устн...

Вопрос: Имеет ли право наниматель лишать материальной помощи работников, совершивших дисциплинарный проступок (прогул, нахождение в нетрезвом состоянии, нарушение требова...

Вопрос: В связи с приобретением организацией страхового полиса для сотрудников (оплата 50/50) возникла необходимость произвести частичное удержание денежных средств из за...

Вопрос: Как правильно документально фиксировать состояние водителей механических транспортных средств, самоходных машин после 18.02.2023 и какие журналы необходимо при эт...

Несмотря на то, что в отличие от некоторых отраслей права трудовое законодательство урегулировано достаточно детально, на практике встречаются ситуации, которые ставят пе...

Порядок осуществления контрольной (надзорной) деятельности государственными органами регламентирован Указом Президента Республики Беларусь от 16.10.2009 № 510 «О совершен...

В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 09.01.2023 № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы» (далее – Указ № 3) Департаменту г...

Вопрос: Из заработной платы работника (молодого специалиста) на основании приказа нанимателя удержана сумма возмещения материального ущерба, причиненного работником наним...

Уничтожение документов в организации — сложный процесс. Дополнительные особенности уничтожения различных документов появились со вступлением в силу Закона Республики Бела...

Наниматели нередко возлагают на работников дополнительные обязанности, которые не предусмотрены квалификационными характеристиками по занимаемым ими должностям служащих....

Вопрос: Обязаны ли выпускники, которые обучались за счет собственных средств и были направлены на работу, отработать срок отработки, указанный в свидетельстве о направлен...

Вопрос: По просьбе студента последнего курса высшего учебного заведения организация в декабре 2022 г. направила в вуз письмо с приложением заявки на распределение студент...

При заключении и изменении срочного трудового договора наниматель обязан учитывать определенные ограничения, которые предусмотрены нормами законодательства о труде. В ста...

Трудовой кодекс напрямую не указывает, что перемена места жительства работника является основанием для расторжения контракта по требованию работника. Вместе с тем суды пр...

Вопрос: В соответствии с ч. 1 ст. 152 ТК отпуск оформляется приказом (распоряжением, решением) или запиской об отпуске, которые подписываются от имени нанимателя уполномо...

Вопрос: Необходимо ли ознакомлять под роспись работников с графиком трудовых отпусков?

В конце года на предприятиях и в организациях начинается планирование рабочего времени на предстоящий год: разрабатываются производственные календари, составляются график...

Если у работника изменилась фамилия, нанимателю потребуется внести изменения в кадровые документы, а также выполнить ряд иных действий (уведомление всех заинтересованных...

Вопрос: Работник написал заявление на увольнение в связи с переводом к другому нанимателю, а после, за несколько дней до увольнения, решил его отозвать. Может ли нанимате...

При оформлении приказа о направлении в служебную командировку наниматель определяет ее продолжительность с учетом производственной необходимости, объема и степени сложнос...